Da redação

Foi apresentada, na noite desta segunda-feira (21), uma indicação que propões a criação de um programa de premiação de assiduidade aos servidores públicos municipais. A iniciativa tem como objetivo incentivar a frequência regular, contribuir para a redução do absenteísmo e valorizar os servidores que mantêm assiduidade no exercício de suas funções.

De acordo com o autor do pedido, o vereador Engenheiro Gláuber Lima (PSD), a proposta busca estabelecer uma política de valorização dos servidores e reconhecer aqueles que apresentam frequência exemplar no trabalho. Ele também manifestou preocupação com o número de afastamentos por atestados médicos registrados na Administração Pública e com os possíveis impactos dessas ausências sobre o funcionamento dos serviços municipais.

Para o vereador, um prêmio por assiduidade poderia funcionar como um mecanismo de estímulo positivo, reconhecendo os servidores que mantêm presença regular e pontualidade. A medida, segundo ele, também poderia contribuir para fortalecer a eficiência administrativa e reduzir custos relacionados aos afastamentos. “A proposta é valorizar o servidor que cumpre diariamente seu compromisso com a população. Queremos que o município estude uma forma de reconhecer aqueles que mantêm uma assiduidade exemplar, ao mesmo tempo em que buscamos reduzir os impactos das ausências sobre os demais servidores e sobre a qualidade dos serviços públicos”, afirmou.

Além disso, um prêmio por assiduidade poderia funcionar como um mecanismo de estímulo positivo, reconhecendo os servidores que mantêm presença regular e pontualidade. A medida, segundo Gláuber, também poderia contribuir para fortalecer a eficiência administrativa e reduzir custos relacionados aos afastamentos.